进入四季度以来，运输工区始终坚持严抓安全教育、安全标准化、隐患排查和“三违”行为“四不放松”，做到严抓安全的尺度不松懈，严抓安全的精力不分散，严抓安全的态势不减弱，力保四季度的安全生产。

  严抓安全教育不放松。工区把今年来发生的事故案例汇编成册，利用班前会、班组长培训、周五安全学习日等形式进行事故案例警示教育。用身边发生的事故教育员工算清、算透“安全五笔账”，牢固树立“安全就是一切”的思想，自觉规范岗位行为和操作标准，确保当班安全生产。

  严抓安全标准化不放松。工区不断加强员工对安全生产标准化标准和作业规程的学习，严格落实“两个规范”，切实把好安全质量关。同时，要求管理人员加大现场安全管理监管力度，对作业现场实行靠前指挥、重心下移、关口前移，坚决做到“安全管理严格、执行标准严细、责任追究严肃、考核奖惩严厉”，严厉打击不按规程操作和各种违章违纪行为，将“常查、细抓、严管、真罚”八字要求落实到现场，确保人的本质安全。

  严抓隐患排查不放松。工区积极开展“强管理、反‘三违’、严整治、保安全”活动。将安全生产薄弱岗位、薄弱环节、薄弱人员的管控作为安全管理的重点，进行“走区域、跟循环、盯现场、治隐患”安全督导，切实把安全管理责任落到实处。

  严抓“三违”行为不放松。工区树牢“严是爱，松是害，严抓安全就是对员工最大的关爱”的理念，严格执行“三违”人员安全帮教机制，做到一般“三违”过三关：班组分析关、领导谈话关和深刻检查关；严重“三违”一律停职过四关：分析处理关、安全帮教关、亮相警示关、安全培训关。进一步夯实安全根基，为助推矿井全年安全生产的持续稳定做贡献。